2月份以来，按照省国资委党委党建强基提能专项行动部署，湘电集团党委一手抓疫情防控和复工复产，一手抓基础党建工作提升，把强基提能专项行动作为今年党建工作重点，层层部署、责任到人，结合公司党委巡视整改工作狠抓落实落地，为推动公司实现振兴发展提供坚强政治和组织保证。
强化政治引领。党委班子认真学习《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》，专题研究部署专项行动，制定下发《关于进一步加强公司党建工作的实施方案》。成立加强公司党建工作领导小组, 公司党委书记任组长，党委副书记任副组长，党委班子成员为组员，各直属党组织书记履行主体责任，党委工作部门协同配合，将各项制度规定落实落地。公司党委调整、细化党委班子成员党建联点，进一步加强党建引领作用，推动公司基层党组织建设全面进步、全面过硬。
抓好基础建设。严格按照《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》《中共中央组织部关于印发<党委（党组）书记抓基层党建述职评议考核办法（试行）>的通知》的要求以及党建制度规定履行职责，16个直属党组织对照方案中5个方面的重点任务，组织所属基层党支部, 全面深入进行排查,共梳理出问题22个,并分类建立基础台账, 制定具体实施方案, 拿出“三个清单”(问题清单、措施清单、责任清单)，做到即查即改。公司党委对各直属党组织上报的问题进行认真核查、识别，结合集团公司层面查摆的问题，形成公司强基提能专项行动问题清单、措施清单、责任清单。
压实党建责任。公司党委制定《党建工作责任书》，公司党委书记与各直属党组织书记以及各党委工作部门责任人当面签订，把全年党建工作重点内容以责任书的形式进一步固化，责任书考核情况与领导人员的绩效薪酬直接挂钩，其中就包括强基提能专项行动的重点内容。为抓好整改落实，公司党委书记主动领衔5条问题的整改，其他的问题都由党委班子成员认领。
开展强基提能专项行动以来，公司党委查摆的问题目前已完成8个问题整改，党组织设置更加规范，组织建设更加有力，一季度公司主要生产经营指标与2019年一季度同比呈现稳中向好态势，销售收入同比增长17.19%。在下步工作中，公司党委将进一步弘扬斗争精神，对照“三个清单”抓好相关问题的整改，实行逐个问题“挂号”、逐项内容“销号”。
责编：马菀倬
来源：湘电集团